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lunes, 28 de mayo de 2012
Administración: Un Enfoque basado en Competencias por Hellriegel, Jackson y Slocum
DESCRIPCIÓN DEL TEXTO
Esta undécima edición de “
Administración: Un Enfoque basado en Competencias
” ha sido revisada a fondo, actualizada y rediseñada para guiar el desarrollo profesional del estudiante. Nos hemos enfocado en las competencias centrales de los
administradores
efectivos con la intención de ayudar al lector a desarrollar sus actividades directivas y el conocimiento que necesitará para triunfar en las
organizaciones
globales de hoy.
Escribimos este libro de modo que le resultará atractivo al lector que desea saber que está ocurriendo hoy en las
organizaciones
y que se interesa en lo que quizás ocurrirá en el futuro. ¿Qué desafíos enfrentarán como empleados de las
organizaciones
? Como
administradores
, ¿Cómo podrán liderar a otros para afrontar estos desafíos? Cada capítulo está repleto de casos concretos y ejemplos actuales de
organizaciones
muy conocidas. Por tanto, el libro demuestra al lector que los conceptos esenciales de
administración
y
liderazgo
tienen aplicación a la vida laboral cotidiana.
TABLA DE CONTENIDO
Parte 1: Panorama de la Administración
Capítulo 1. Desarrollo de las competencias gerenciales
Capítulo 2. Enseñanzas de la historia del pensamiento administrativo
Parte 2: La Administración en Entornos Turbulentos
Capítulo 3. Ética y responsabilidad social
Capítulo 4. Evaluación del entorno
Capítulo 5.
Administración global
Capítulo 6. El espíritu emprendedor
Parte 3: Planeación y control
Capítulo 7. Formulación de planes y estrategias
Capítulo 8.
Toma de decisiones
Capítulo 9. Auxiliares para la planeación y las decisiones
Capítulo 10. El
control organizacional
Parte 4: Organización
Capítulo 11. Diseño organizacional
Capítulo 12. Dirección del cambio organizacional
Capítulo 13.
Administración de recursos humanos
Parte 5: Liderazgo
Capítulo 14. Motivación de los empleados
Capítulo 15. Dinámica del liderazgo
Capítulo 16. Comunicación efectiva
Capítulo 17. Trabajo en equipo
Capítulo 18. Cultura organizacional y diversidad cultural
CARACTERÍSTICAS DE LA DESCARGA
Título:
Administracion. Un Enfoque basado en Competencias
Autor:
Don Hellriegel, Susan E. Jackson y John W. Slocum Jr.
Idioma: Español
Edición: Onceava – 11va
Año de Publicación: 2008
Número de Páginas: 627
Formato: .pdf
Peso del Archivo: 32.4 Mb
Compresor de Archivos: .RAR
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